-
人
-
pv
もう見ない
スレッドの閲覧状況:
現在、
-
人
がスレを見ています。
これまでに合計
-
回
閲覧されました。
※24時間アクセスのないスレのPVはリセットされます。
スレッド
つぶやき
コロナ277
27/68頁 (1357件)
505
:
2022/02/19 16:41
1
504
運は実力を上げるとついてくる。絶対的じゃないけど確実に言えるのは何も努力しないよりはまし
506
:
2022/02/19 16:42
505
なるほど
507
:
2022/02/19 16:43
2
職場でコロナなりたがってるクソがいる。休みたいんだって
508
:
2022/02/19 16:48
507
その層は確実に居る。コロナより過労の方が辛いとか怖いことだよね
509
:
2022/02/19 16:49
507
もう感染したくないがゆっくり休みがほしい
510
:
2022/02/19 16:51
日本はマジで働かせすぎなんだよね。ベーシックインカムをハイパフォーマンスに整えてから実際にやってほしい
511
:
2022/02/19 16:58
1
496
確実にウイルスを保有してるノーマスクの子ども連れて静かな喫茶店でもスーパーでも無頓着に入ってくるの本当に恐ろしい
512
:
2022/02/19 17:03
477
心底キモいな
513
:
2022/02/19 17:27
1
477
感染症についての考え方があんまりにも合わない人は切るのが正解。逆恨みされるしへんなマウンティングしてくるわで面倒だし
514
:
2022/02/19 17:29
でも自粛してる側がかかるの腹立つよね
515
:
2022/02/19 17:37
空気感染するからしょうがないと思ってる。ただノーマクス反ワクチンを強要してくる人からうつったのが確定したらめちゃくちゃ怒ると思う
516
:
2022/02/19 17:42
さすがにコロナ長いもうやだ
517
:
2022/02/19 17:45
ID:
nZQ
療養明けが保健所からの指示で1日遅れたんだけど出勤してたらシフト見たらいつもしないような仕事を急に振り分けられていた。1日遅れで出勤したから療養明けにすぐさせられたくて済んだけど病み上がりの人間に仕事を急に振ろうとしていたっていうのはイヤミだよね?
518
:
2022/02/19 17:46
ID:
nZQ
3
療養明けが保健所からの指示で1日遅れたんだけど出勤してシフト見たらいつもしないような仕事を急に振り分けられていた。1日遅れで出勤したから療養明けにすぐさせられなくて済んだけど病み上がりの人間に仕事を急に振ろうとしていたっていうのはイヤミだよね?
519
:
2022/02/19 17:47
ID:
nZQ
518
訂正したのでこちらを読んでほしい
520
:
2022/02/19 17:49
1
毎日ただ生きてる感じでつまらない
521
:
2022/02/19 17:55
1
518
会社のなにがしか相談できる部署というか窓口というかがあったら一旦相談してみるのもいいかもね
522
:
2022/02/19 17:58
ID:
nZQ
1
521
傷病手当の手続きで他部署の人と話す機会があるからしてみようとおもう。病み上がりでまだ本調子ではない人間に次々と仕事を振り分けるのって通常の配慮に欠けていませんか?って言えばよいかな?
523
:
2022/02/19 18:04
ID:
nZQ
1
出勤したら普通は大丈夫だった?って言葉があってもいいのに味覚障害は?嗅覚障害は?って聞かれて。幸い障害は出なかったんだけど興味本意で面白がられてるようにしか思えない。配食サービスは受けなかったんだけど物をもらったのか?とか。質問内容が卑しいよね
524
:
2022/02/19 18:04
520
コロナ鬱かな
-
件の未読コメ
3
×スレの賞味期限切れ
このスレは最終レスからだいぶ経過した為、
賞味期限切れになったとです。
次スレ作成
次スレ検索
このスレのURL(コピペ用)
+
件
の新着レス
▼
トップ
|
履歴
設定
|
スレを通報
削除依頼
理由
荒らし
主が不平なアク禁
実名・住所等の晒し
エログロ不快な画像
パンピ
重複、乱立
宣伝・業者
違法な情報
その他
レス番
全て
↑
レス番クリックで自動入力
関連スレ一覧
コロナ
運は実力を上げるとついてくる。絶対的じゃないけど確実に言えるのは何も努力しないよりはまし
なるほど
その層は確実に居る。コロナより過労の方が辛いとか怖いことだよね
もう感染したくないがゆっくり休みがほしい
確実にウイルスを保有してるノーマスクの子ども連れて静かな喫茶店でもスーパーでも無頓着に入ってくるの本当に恐ろしい
心底キモいな
感染症についての考え方があんまりにも合わない人は切るのが正解。逆恨みされるしへんなマウンティングしてくるわで面倒だし
訂正したのでこちらを読んでほしい
会社のなにがしか相談できる部署というか窓口というかがあったら一旦相談してみるのもいいかもね
傷病手当の手続きで他部署の人と話す機会があるからしてみようとおもう。病み上がりでまだ本調子ではない人間に次々と仕事を振り分けるのって通常の配慮に欠けていませんか?って言えばよいかな?
コロナ鬱かな