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スレッド
つぶやき
派遣社員なギャちょっと子犬4
5/101頁 (2003件)
69
:
2019/08/28 11:57
2
今紹介されてる求人が1日7.5時間労働で残業ほぼないに等しくて交通費支給なんだけど条件いいと思う？
70
:
2019/08/28 12:15
69
業務内容と時給が分からなきゃ判断できない
71
:
2019/08/28 12:15
69
仕事内容とか、通勤時間や経路が希望条件に合うならいいと思う
72
:
2019/08/28 12:48
67
私は派遣元に連絡したら突発以外は連絡いらないって言われた
73
:
2019/08/28 14:28
69
今働いてるとこドアtoドア40分で残業ゼロ交通費支給なしだけど自分は満足してるから人によるかと
74
:
2019/08/28 20:33
事前も突発も休みは連絡するもんだと思ってしてたけど連絡しても忘れられるならしなくていいじゃんと思った
75
:
2019/08/28 20:35
残業ゼロ羨ましい
76
:
2019/08/28 21:16
1
例えば5時定時を15分残業したら自分で5時15分に修正する勤怠の付け方なんだけどどこもこんなかんじ？今の所残業はないけど5分残業とかの場合修正しにくいな
77
:
2019/08/28 21:18
1
76
何回か派遣やってるけど毎回そんな感じ。5分でも残業は残業だから堂々と修正してるよ
78
:
2019/08/28 21:25
77
そうなんだねありがとう
79
:
2019/08/28 22:29
2
生理休暇とれる？
80
:
2019/08/28 22:30
派遣先によっては修正だめって言われることがあるらしい。派遣の営業担当にはちゃんと付けてって言われたけど中々難しい問題
81
:
2019/08/28 22:31
1
79
普通に体調不良でお休みじゃだめなの？
82
:
2019/08/28 22:31
1
79
取れる
83
:
◆79判定:○
2019/08/28 22:38
81
82
ありがとそうなんだ、派遣初でどうなのか不安だったんだ
84
:
2019/08/28 22:42
正社員だった時に生理休暇の制度あったけど前日までに承認を取らなきゃいけない謎仕様だった
85
:
2019/08/28 23:02
聞いてた仕事内容と違うことも業務に出て来たんだけど担当に話ししても事務とかと違っても明確に分けれるわけじゃないからそういうこともあるって言われて腑に落ちない
86
:
2019/08/29 00:30
76
数分でも月の合計したら1時間とかになるなら修正したほうがいいかも
87
:
2019/08/29 00:31
1
85
契約書に細かい業務内容書いてなかったらなあなあになるよねお茶出しとか電話対応とかもアリナシ書いてなければやらないといけない
88
:
2019/08/29 01:46
87
面接でこっちから仕事内容確認してたんだけど改めて契約書見たら〜全般とか営業のサポートとかぼんやりと書かれててやらざるを得ないからいい勉強になったよ
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派遣社員なギャちょっと子犬
業務内容と時給が分からなきゃ判断できない
仕事内容とか、通勤時間や経路が希望条件に合うならいいと思う
私は派遣元に連絡したら突発以外は連絡いらないって言われた
今働いてるとこドアtoドア40分で残業ゼロ交通費支給なしだけど自分は満足してるから人によるかと
何回か派遣やってるけど毎回そんな感じ。5分でも残業は残業だから堂々と修正してるよ
そうなんだねありがとう
普通に体調不良でお休みじゃだめなの？
取れる
82
ありがとそうなんだ、派遣初でどうなのか不安だったんだ
数分でも月の合計したら1時間とかになるなら修正したほうがいいかも
契約書に細かい業務内容書いてなかったらなあなあになるよねお茶出しとか電話対応とかもアリナシ書いてなければやらないといけない
面接でこっちから仕事内容確認してたんだけど改めて契約書見たら〜全般とか営業のサポートとかぼんやりと書かれててやらざるを得ないからいい勉強になったよ