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カテゴリ：その他
スレッド つぶやき

コールセンターで働いてるギャちょっと…9

※↓進
14/81頁 (1602件)
249: 2021/02/11 03:45↓
うちのセンターも閑散期は成績関係無しにほぼ全員シフト削減される。毎年ひと月分のシフトだけで気にした事無かった
250: 2021/02/11 03:57↓
248
まさにそれでボーナスも感染対策もなしだったから辞めた
251: 2021/02/11 09:00↓
248
分かる。うちは暇な時間は暇だから続けてるけど辞める人多くてひっきりなしの時間増えてきてるし、常に忙しくなったら辞め時と思ってる
252: 2021/02/11 20:32↓
新卒で通信系のアウトで入るけどめちゃくちゃ不安しかない
253: 2021/02/11 23:04↓ 2
新卒とか募集する通信アウトなんてあるんだ
254: 2021/02/11 23:10↓
253
それは悪い意味？
255: 2021/02/11 23:29↓
253
215みたいな洗脳がしやすいからだと思うよ
256: 2021/02/12 00:50↓
新卒採用で将来的にセンターの管理者側になるならまだ良いんじゃない
257: 2021/02/12 02:06↓ 1
コルセン管理者とか、クライアントの無茶振りの数値要求と扱いにくいかすぐに入れ替わるオペレーターの管理で、頑張れて10年の仕事じゃないの
258: 2021/02/12 03:12↓
コロナの影響なんだか知らないけど他の業種が減ってるせいか割と新人さん続いてる
259: 2021/02/12 08:28↓
それうちの管理者も言ってるわ。他に仕事が無いか、他所でひどい目にあったかの人からしたら、何てことない仕事だろうしね。選べる状況にあるなら選ばない人が多いのも事実
260: 2021/02/12 10:01↓
コロナなのに新人どんどん辞めるうちのセンターはクソセンターだわ。数年前まで働きやすかったのに
261: 2021/02/12 11:37↓
257
10年続いたら充分じゃない？新卒全体の離職率知ってる？前も勤続10年は長いとは言えない！って言い切ってる人いたけど同じ人かね
262: 2021/02/12 16:09↓
たまに幽霊みたいな消えそうな喋り方のお客さんはいるけど、こっちを幽霊みたいに扱ってくる精神病んでる系のお客さんいて疲れた。なんのトラブルにもなってないはずなのに怖い…怖い…関わらないでください…訴えますって
263: 2021/02/12 16:31↓
ゴミつきが多くて
264: 2021/02/12 17:49↓ 2
コルセン社員で10年超えてる方もいるから選べなくてコルセンにいるんじゃなくて働きやすさと環境次第
265: 2021/02/12 18:05↓ 3
みんなに聞きたいんだけど、例えば15日に引越します！って言われて2/15〜反映されるように住所変更したとして、2/15以降に本当に住所変更されたかどうか自分で確認するのって普通？今のセンターそうなんだけどこんなとこ初めてだし面倒すぎて嫌だなと思ってる
266: 2021/02/12 18:59↓ 1
265
後でわざわざ確認はしないかな。経緯気になるのは後で見たりするけどそれも絶対確認しなきゃいけないわけじゃないし
267: 2021/02/12 19:07↓
264
あと何より本人自身の性格だね。切り替え早いタイプなら向いてる
268: 2021/02/12 19:10↓ 1
265
お客がかけてくるのは分かるけど、システム見て確認で終わりだよね普通は
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